{"id":4983,"date":"2015-04-08T14:52:55","date_gmt":"2015-04-08T17:52:55","guid":{"rendered":"https:\/\/www.hospitaldelinares.gob.cl\/?p=4983"},"modified":"2015-04-28T11:12:44","modified_gmt":"2015-04-28T14:12:44","slug":"enfermerao-cuarto-turno-c-r-quirurgico","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.hospitaldelinares.gob.cl\/?p=4983","title":{"rendered":"RESULTADO FINAL: ENFERMERA\/O C.R. QUIR\u00daRGICO – CUARTO TURNO (C\u00f3digo 022)"},"content":{"rendered":"\n\n\n\n\n\n\n\n\n
REMUNERACION:<\/strong><\/td>\nContrata, 930.146 Total Haberes. Grado 15. Cuarto Turno.<\/td>\n<\/tr>\n
FECHA PUBLICACION:<\/strong><\/td>\n08 de abril de 2015<\/td>\n<\/tr>\n
CIERRE RECEPCION ANTECEDENTES:<\/strong><\/td>\n16 de abril de 2015<\/td>\n<\/tr>\n
Requisitos de postulaci\u00f3n (antecedentes acad\u00e9micos\/ formaci\u00f3n y capacitaci\u00f3n\/ experiencia laboral).<\/strong><\/td>\n– T\u00edtulo Profesional de Enfermera (o), de a los menos 8 semestres de duraci\u00f3n, otorgado por una Universidad del Estado o reconocida por \u00e9ste o aquellos validados en Chile de acuerdo con la legislaci\u00f3n vigente.- T\u00edtulo profesional acreditado por la Superintendencia de Salud.\u00a0Deseable:<\/p>\n
    \n
  • Experiencia laboral en servicios de Cirug\u00eda.<\/li>\n
  • Capacitaci\u00f3n en IAAS.<\/li>\n<\/ul>\n<\/td>\n<\/tr>\n
Requisitos de Ingreso<\/strong>\u00a0<\/strong><\/td>\nCumplir con los requisitos de ingreso a la administraci\u00f3n p\u00fablica consignados en el art\u00edculo N\u00ba12 de la Ley N\u00ba 18.834 (Estatuto administrativo).No encontrarse afecto a causales de inhabilidades previstas en el Art\u00edculo 56 de la Ley N\u00ba 19.653.<\/td>\n<\/tr>\n
Principales funciones del cargo:<\/strong>\u00a0<\/strong><\/td>\n1. Aplicar el proceso de enfermer\u00eda al paciente quir\u00fargico hospitalizado, basados en la gesti\u00f3n del cuidado.2. Planificar las actividades para el cuidado del paciente quir\u00fargico seg\u00fan protocolos y normas vigentes.3. Supervisar cumplimiento de normativas y protocolos del personal a su cargo.4. Participar en forma activa en los programas de enfermer\u00eda de la Unidad.5. Velar por el cumplimiento de normas de Prevenci\u00f3n de Infecci\u00f3n Intrahospitalarias.6. Ejecutar las indicaciones derivadas del diagn\u00f3stico m\u00e9dico y Diagnostico de Enfermer\u00eda.7. Orientar a los familiares del paciente hospitalizado ante dudas y consultas.8. Trabajar en forma coordinada y arm\u00f3nica con el equipo de Salud.9. Velar por el correcto uso de equipos e insumos disponibles para entregar una atenci\u00f3n de calidad.10. Disponibilidad para realizar turnos de llamada en jornada extraordinaria.<\/td>\n<\/tr>\n
Presentaci\u00f3n de antecedentes curriculares:<\/strong><\/td>\n\n

Interesados (as) enviar Formato C.V. Hospital de Linares<\/a>\u00a0(hacer clic para descargar), Certificado de T\u00edtulo escaneado, Documentos que acrediten experiencia laboral y certificados de capacitaciones asociadas al cargo a:<\/p>\n

seleccionhbl@hospitaldelinares.cl<\/a><\/strong><\/h1>\n

Revisar Bases Selecci\u00f3n Enfermera (o) Cirug\u00eda – Turno<\/span><\/a>\u00a0(hacer clic para descargar).<\/h2>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n
C.V. RECIBIDOS<\/span><\/strong><\/td>\nE. PSICOLABORA<\/span><\/strong><\/td>\nE. PERSONAL<\/span><\/strong><\/td>\nSELECCIONADO<\/span><\/strong><\/td>\n<\/tr>\n
N\u00ba<\/span><\/strong><\/td>\nRUT<\/span><\/strong><\/td>\nN\u00ba<\/span><\/strong><\/td>\nRUT<\/span><\/strong><\/td>\nN\u00ba<\/span><\/strong><\/td>\nRUT<\/span><\/strong><\/td>\nN\u00ba<\/span><\/strong><\/td>\nRUT<\/span><\/strong><\/td>\n<\/tr>\n
1<\/span><\/td>\n10.300.099-8<\/span><\/td>\n1<\/span><\/td>\n15.597.241-6<\/span><\/td>\n1<\/span><\/td>\n16.731.428-7<\/span><\/td>\n1<\/span><\/td>\n16.838.138-7<\/span><\/td>\n<\/tr>\n
2<\/span><\/td>\n13.600.625-8<\/span><\/td>\n2<\/span><\/td>\n16.731.428-7<\/span><\/td>\n2<\/span><\/td>\n16.838.138-7<\/span><\/td>\n<\/td>\n<\/td>\n<\/tr>\n
3<\/span><\/td>\n14.503.173-7<\/span><\/td>\n3<\/span><\/td>\n16.838.138-7<\/span><\/td>\n3<\/span><\/td>\n17.717.084-4<\/span><\/td>\n<\/td>\n<\/td>\n<\/tr>\n
4<\/span><\/td>\n15.597.241-6<\/span><\/td>\n4<\/span><\/td>\n17.717.084-4<\/span><\/td>\n\u00a0<\/span><\/td>\n\u00a0<\/span><\/td>\n<\/td>\n<\/td>\n<\/tr>\n
5<\/span><\/td>\n16.731.428-7<\/span><\/td>\n<\/td>\n<\/td>\n<\/td>\n<\/td>\n<\/td>\n<\/td>\n<\/tr>\n
6<\/span><\/td>\n16.732.029-5<\/span><\/td>\n<\/td>\n<\/td>\n<\/td>\n<\/td>\n<\/td>\n<\/td>\n<\/tr>\n
7<\/span><\/td>\n16.838.138-7<\/span><\/td>\n<\/td>\n<\/td>\n<\/td>\n<\/td>\n<\/td>\n<\/td>\n<\/tr>\n
8<\/span><\/td>\n16.897.388-8<\/span><\/td>\n<\/td>\n<\/td>\n<\/td>\n<\/td>\n<\/td>\n<\/td>\n<\/tr>\n
9<\/span><\/td>\n16.998.308-9<\/span><\/td>\n<\/td>\n<\/td>\n<\/td>\n<\/td>\n<\/td>\n<\/td>\n<\/tr>\n
10<\/span><\/td>\n17.039.131-4<\/span><\/td>\n<\/td>\n<\/td>\n<\/td>\n<\/td>\n<\/td>\n<\/td>\n<\/tr>\n
11<\/span><\/td>\n17.442.275-3<\/span><\/td>\n<\/td>\n<\/td>\n<\/td>\n<\/td>\n<\/td>\n<\/td>\n<\/tr>\n
12<\/span><\/td>\n17.458.954-2<\/span><\/td>\n<\/td>\n<\/td>\n<\/td>\n<\/td>\n<\/td>\n<\/td>\n<\/tr>\n
13<\/span><\/td>\n17.669.484-K<\/span><\/td>\n<\/td>\n<\/td>\n<\/td>\n<\/td>\n<\/td>\n<\/td>\n<\/tr>\n
14<\/span><\/td>\n17.717.084-4<\/span><\/td>\n<\/td>\n<\/td>\n<\/td>\n<\/td>\n<\/td>\n<\/td>\n<\/tr>\n
15<\/span><\/td>\n17.758.122-4<\/span><\/td>\n<\/td>\n<\/td>\n<\/td>\n<\/td>\n<\/td>\n<\/td>\n<\/tr>\n
16<\/span><\/td>\n17.758.139-9<\/span><\/td>\n<\/td>\n<\/td>\n<\/td>\n<\/td>\n<\/td>\n<\/td>\n<\/tr>\n
20<\/span><\/td>\n17.758.883-0<\/span><\/td>\n<\/td>\n<\/td>\n<\/td>\n<\/td>\n<\/td>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n

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